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建筑行業(yè)的人員都清楚,建筑資質轉讓是建筑企業(yè)獲取建筑資質證書的方式之一,相較于常規(guī)的資質辦理資質轉讓的方式的周期短,過程簡單許多,但在資質轉讓過程中也有很多問題需要注意,接下來,小編就來為大家簡單介紹一下。
一、資質轉讓的方式
一般來說建筑資質轉讓有兩種方式:整體轉讓及資質剝離,整體轉讓是指雙方簽署協(xié)議,直接花錢購買帶有資質的公司,并變更整個公司。剝離轉讓意味著新的子公司建立,將資質剝離出去,收購方獲得剝離的建筑資質,這是建筑資質轉讓的兩種方式。
二、建筑資質轉讓中容易出現(xiàn)問題的方面
首先需要轉讓方的宣傳,因為轉讓方可能急于轉讓資質證書而進行廣告宣傳,但是受讓方不要輕信轉讓方的宣傳,轉讓方的宣傳一般帶有夸大成分,如宣稱一手資源,無債權債務等,而受讓方需要擦亮雙眼,需要調查清楚轉讓方的各種情況。
1、債權債務復雜
在資質轉讓過程,要明確原單位的債權債務問題,如果情況復雜,后續(xù)可能會很難理清。這樣,在資質轉讓結束后,會出現(xiàn)多余的債務需要承擔。那么,就要花費大量時間、精力,在轉讓前去完成債務清算。
2、轉讓剝離困難
對于很多企業(yè)來說,收購建筑資質,只是為了某一項工程的需要。所以,在資質轉讓中,通常不會收購帶有多項資質的公司。但是,單獨收購某項資質的話,牽扯到剝離分割會很困難。所以,在資質轉讓前一定要咨詢好,熟悉剝離的具體要求和程序。
3、政策限制、證件不齊全
資質轉讓也要看當?shù)氐恼撸谀承┑貐^(qū),出于稅收、經濟等方面的考量,會限制資質轉讓。如果企業(yè)轉讓資質的材料不全,也有跟大可能導致資質轉讓失敗,對于最終的審核結果會有很大影響。
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